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Thème : Famille (voir tout)
45 recommandations de moins d'un an
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| Date | Auteur (et année d'entrée dans le réseau) | Réseau | Mots-clés choisis | Mots-clés choisis (et auteur) |
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Thème sélectionné : Famille x |
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| 12/02/2026 | Stéphanie Fortin (2018) |
| staff à l'écoute diffusion d'annonces outils performants | staff à l'écoute diffusion d'annonces outils performants Stéphanie Fortin 12/02/2026 Noovimo (depuis 2018) | Dans ce réseau, on ne se sent jamais seul. L'équipe du siège est vraiment à l’écoute, toujours disponible pour nous conseiller et nous accompagner au quotidien. La diffusion des annonces est un vrai atout, avec de nombreux sites qui offrent une visibilité continue à chacun de nos biens. Nous disposons aussi d’outils performants et de logiciels de grande qualité pour mettre les biens en valeur, réaliser des estimations précises et organiser efficacement notre activité. Le tout dans un bel esprit d’équipe, bienveillant et familial. Un réseau professionnel, humain et réellement pensé pour la réussite de ses mandataires. | ||
| 11/02/2026 | Evelyne SIMOËS (2023) |
| staff à l'écoute vision long-terme innovation | staff à l'écoute vision long-terme innovation Evelyne SIMOËS 11/02/2026 Noovimo (depuis 2023) | la tête de réseau est en permanence en quête d'innovation et de vrais talents pour nous permettre de toujours progresser, sans se perdre et sans créer un réseau tentaculaire. Il y règne également un vrai esprit de famille. | ||
| 11/02/2026 | Nathalie CASSARD (2017) |
| staff à l'écoute esprit familial innovation | staff à l'écoute esprit familial innovation Nathalie CASSARD 11/02/2026 Noovimo (depuis 2017) | Ce réseau n'est pas qu'un réseau professionnel, c'est une famille. Notre président, Marc Gallon, est toujours en recherche d'outils innovants pour nous permettre, en tant qu'indépendant, d'être efficient au quotidien. | ||
| 09/02/2026 | Laure Boucher (2022) |
| jamais seul·e secteurs organisés innovation | jamais seul·e secteurs organisés innovation Laure Boucher 09/02/2026 Noovimo (depuis 2022) | Réseau de mandataires solidement implanté dans l’Ouest de la France, avec un siège social situé dans la ville même où j’exerce, Noovimo allie proximité, innovation et esprit familial. La diffusion des annonces est large et qualitative, soutenue par des outils performants et un dirigeant constamment à l’affût de solutions toujours plus efficaces. Le coaching personnalisé, réactif et humain, constitue un véritable atout au quotidien pour développer notre activité dans les meilleures conditions. | ||
| 09/02/2026 | DURRLEMAN ROSALIE (2020) |
| staff à l'écoute coopération secteurs organisés | staff à l'écoute coopération secteurs organisés DURRLEMAN ROSALIE 09/02/2026 Noovimo (depuis 2020) | Un réseau familial où je me sens libre mais pas seule. Les secteurs organisés sont un véritable atout : NOs collègues sont nos partenaires et pas nos concurrents | ||
| 09/02/2026 | Maud de Texier (2016) |
| jamais seul·e esprit familial valeurs humaines | jamais seul·e esprit familial valeurs humaines Maud de Texier 09/02/2026 Noovimo (depuis 2016) | Je ne changerai de réseau pour rien au monde, j'ai trouvé une seconde famille. | ||
| 09/02/2026 | Erika Maurin (2024) |
| support efficace valeurs humaines innovation | support efficace valeurs humaines innovation Erika Maurin 09/02/2026 Noovimo (depuis 2024) | J’ai choisi Noovimo pour ses valeurs humaines, ses outils innovants, l’accompagnement bienveillant des dirigeants, la proximité avec les collaborateurs, l’ambiance familiale et la liberté offerte. Issue d’agence, je suis aujourd’hui pleinement épanouie au sein de Noovimo Sud Ouest. Je recommande Noovimo / Noovimo Sud Ouest à 100 % ! | ||
| 06/02/2026 | Claire POUZET (2019) |
| staff à l'écoute esprit familial outils performants | staff à l'écoute esprit familial outils performants Claire POUZET 06/02/2026 Noovimo (depuis 2019) | On trouve toujours une oreille attentive en cas de besoin, nous avons des rdv/réunions régulièrement ce qui maintient une très bonne cohésion et un esprit familial. Il ne faut pas oublier les nombreux outils à disposition, notre staff est sans cesse en recherche de nouveautés et de performances | ||
| 13/01/2026 | Kérian Bray (2026) |
| esprit familial diffusion d'annonces outils performants | esprit familial diffusion d'annonces outils performants Kérian Bray 13/01/2026 TeamFi TEAM FRANCE IMMOBILIER (depuis 2026) | J'apprécie énormément l'esprit de famille chez TeamFi. La solidarité entre les membres est palpable et rend l'expérience de travail très agréable. Je suis particulièrement satisfait de la performance du pack, surtout pour la publication d'annonces. L'ambiance de travail est chaleureuse et motivante. Chaque jour, je me sens soutenu et encouragé à donner le meilleur de moi-même. Travailler chez TeamFi est vraiment une expérience enrichissante. | ||
| 19/12/2025 | Jerome RUFFIN (2019) |
| esprit familial rémunération outils performants | esprit familial rémunération outils performants Jerome RUFFIN 19/12/2025 3%.COM (depuis 2019) | ???? Esprit familial Chez 3%.COM, on ne parle pas seulement de réseau, mais d’un collectif. L’entraide, la proximité et la bienveillance ne sont pas de simples discours : échanges réguliers entre mandataires, accompagnement réel sur les dossiers, disponibilité des équipes nationales et locales. On avance ensemble, sans concurrence interne inutile, avec un objectif commun : réussir durablement. ???? Rémunération juste et motivante Le modèle économique de 3%.COM est clair et équilibré : des honoraires attractifs pour les clients, une rémunération cohérente et valorisante pour les mandataires, une transparence totale sur les commissions. Ici, le travail est reconnu à sa juste valeur, ce qui permet de se concentrer sur l’essentiel : la qualité du service et la satisfaction client. ???? Outils performants 3%.COM met à disposition des outils efficaces et modernes, pensés pour le terrain : logiciels métiers complets, diffusion large des annonces, supports de communication professionnels, accompagnement juridique et administratif. Des outils qui font gagner du temps, sécurisent les transactions et permettent d’être performant au quotidien. | ||
| 16/12/2025 | Florence Varenne (2022) |
| staff à l'écoute valeurs humaines liberté | staff à l'écoute valeurs humaines liberté Florence Varenne 16/12/2025 Dr House Immo (depuis 2022) | Ce réseau représente une grande famille à mes yeux : j'y ai fait de merveilleuses rencontres. Pas de compétition, juste de très belles valeurs. | ||
| 15/12/2025 | Olivier Mestdag (2024) |
| staff à l'écoute convivialité rémunération | staff à l'écoute convivialité rémunération Olivier Mestdag 15/12/2025 Dr House Immo (depuis 2024) | Je n'en ai choisi que 3, mais j'aurai pu ai moins en cocher le double ! Staff à l'écoute: une réponse pertinente ultra rapide Convivialité: tout le monde est indépendant mais tellement proche rémunération: un système de rémunération les plus inintéressant du marché J'aurai aussi pu ajouter: Professionnalisme: un suivi, des formations, un accompagnement Outils performants: un logiciel, et des outils intégrer pour travailler dans les meilleurs conditions Esprit familial: une valeur chez Dr House ! | ||
| 28/11/2025 | MIchael Binda (2024) |
| jamais seul·e esprit familial rémunération | jamais seul·e esprit familial rémunération MIchael Binda 28/11/2025 BL Agents immobiliers (depuis 2024) | Pour l'esprit familial de l'agence et aussi, il ne faut pas s'en cacher pour le système de rémunération qui est le meilleur sur le marché pour moi, le faite de pas redescendre au plus bas chaque 1 janvier est vraiment le top. | ||
| 21/10/2025 | laurent Lucas Bonnard (2019) |
| valeurs humaines diffusion d'annonces paiement rapide | valeurs humaines diffusion d'annonces paiement rapide laurent Lucas Bonnard 21/10/2025 MeilleursBiens (depuis 2019) | Rejoindre le réseau MeilleursBiens.com, c’est bien plus qu’intégrer une équipe : c’est vivre une véritable aventure humaine et professionnelle!Entre confrères, c’est un vrai esprit d’équipe : convivialité, entraide, parrainage, partage de bonnes pratiques… on sent un vrai esprit familial et des valeurs humaines fortes qui font toute la différence.la diffusion des annonces est puissante, la notoriété du réseau grandit chaque jour, et tout est fait pour renforcer notre professionnalisme auprès des clients.une rémunération attractive, une liberté totale dans l’organisation, des outils innovants, et surtout un paiement rapide des commissions. | ||
| 09/10/2025 | Denis Sixou (2023) |
| valeurs humaines rémunération paiement rapide | valeurs humaines rémunération paiement rapide Denis Sixou 09/10/2025 Domini (depuis 2023) | Domini est un réseau vraiment différent porté par Jérome son fondateur. 100% com, paiement immédiat, ambiance familiale, développement d'outils, collaboration et suivi personnalisé. | ||
| 03/10/2025 | Marie-Pierre BOISSEAU (2022) |
| valeurs humaines diffusion d'annonces outils performants | valeurs humaines diffusion d'annonces outils performants Marie-Pierre BOISSEAU 03/10/2025 ENDIE FRANCE (depuis 2022) | J’ai choisi de rejoindre Endie avant tout pour ses valeurs humaines et familiales. Au-delà de cet esprit, le réseau met à notre disposition des outils performants et innovants, qui nous permettent d’atteindre l’excellence dans notre métier et d’accompagner sereinement nos clients dans leurs projets. Travailler avec Endie c’est choisir un réseau qui a une vision à la fois pour son développement et également pour notre épanouissement. Alors, qu’attendez-vous pour nous rejoindre ? | ||
| 23/09/2025 | Didier MICHELAS (2025) |
| staff à l'écoute valeurs humaines professionnalisme | staff à l'écoute valeurs humaines professionnalisme Didier MICHELAS 23/09/2025 ENDIE FRANCE (depuis 2025) | Nouveau chez ENDIE, nouveau dans l'immobilier résidentiel : une très bonne intégration, une formation à la hauteur et pas au rabais, un esprit familial et également très professionnel, un soutien et une aide logistique sans faille et d'une très grande disponibilité, des conditions financières avantageuses, des outils CRM, de pige et prospection, d'évaluation très performants.... Très heureux et très fier d'avoir intégré ce réseau ENDIE Immobilier... En résumé rejoignez-nous vous ne le regretterez pas. | ||
| 15/09/2025 | Eric Brouillet (2019) |
| support efficace valeurs humaines professionnalisme | support efficace valeurs humaines professionnalisme Eric Brouillet 15/09/2025 megAgence (depuis 2019) | 7ème année chez megAgence et que du positif ! Régulièrement sollicité par d'autres réseaux, je ne cèderai pas au chant des sirènes qui promettent plus et mieux. J'y trouve avant tout un bon état d'esprit, une ambiance familiale grâce à la proximité des dirigeants, une formation soutenue, des outils performants, des évènements réseau conviviaux, des services support efficaces, une bonne rémunération ... Pourquoi aller recommencer ailleurs ? Ma préférence reste megAgence ! | ||
| 02/09/2025 | Virgile Gabon (2024) |
| staff à l'écoute diffusion d'annonces innovation | staff à l'écoute diffusion d'annonces innovation Virgile Gabon 02/09/2025 ENDIE FRANCE (depuis 2024) | Travailler avec ENDIE, c’est rejoindre une vraie « famille pro » : un siège attentif, un staff disponible et un esprit collaboratif qui font la différence au quotidien. Le réseau combine liberté d’action et encadrement solide, vous bénéficiez d’outils innovants et performants (diffusion optimisée des annonces, logiciels métiers) tout en restant pleinement autonome pour développer votre secteur. L’accompagnement est concret et constant : formation, échanges, réactivité de la direction et soutien terrain. Résultat : on n’est jamais seul·e, chaque mandataire peut évoluer sereinement, professionnellement et humainement. Pour un conseiller qui cherche performance ET bienveillance, ENDIE offre le bon équilibre entre efficience commerciale (visibilité, diffusion, process) et valeurs humaines. En clair : un réseau structuré, performant et profondément humain, je recommande sans hésiter. | ||
| 27/08/2025 | Valerie DA COSTA (2021) |
| staff à l'écoute valeurs humaines liberté | staff à l'écoute valeurs humaines liberté Valerie DA COSTA 27/08/2025 ENDIE FRANCE (depuis 2021) | Travailler au sein de ce réseau immobilier, c' est évoluer dans une véritable famille professionnelle. Le siège est à l' écoute, avec une vrai convivialité et un esprit collaboratif. L' organisation des secteurs est bien pensée, ce qui permet à chacun de se développer sereinement. On bénéficie aussi d' une grande liberté d' action, d' outils performants et innovants. C' est un environnement où l on peut s épanouir tant sur le plan professionnel que personnel | ||
| 27/08/2025 | VIRGINIE PARTY (2024) |
| jamais seul·e staff à l'écoute valeurs humaines | jamais seul·e staff à l'écoute valeurs humaines VIRGINIE PARTY 27/08/2025 ENDIE FRANCE (depuis 2024) | Travailler avec Endie France est une véritable chance. Au-delà de la performance du réseau, ce sont surtout les qualités humaines qui font la différence : une ambiance familiale, une réelle solidarité entre collaborateurs et un accompagnement constant. La direction est toujours à l’écoute, ouverte aux échanges et réactive face aux demandes, ce qui donne un vrai sentiment de considération et de proximité. Chaque conseiller est soutenu, encouragé et bénéficie d’un cadre de travail bienveillant qui permet d’évoluer sereinement. Un réseau où l’on se sent entouré, entendu et valorisé? exactement ce qu’il faut pour s’épanouir dans ce métier exigeant. Je recommande vivement Endie à tous ceux qui recherchent non seulement un réseau performant, mais aussi une aventure humaine et familiale. | ||
| 27/08/2025 | Véronique Murgue (2024) |
| jamais seul·e valeurs humaines rémunération | jamais seul·e valeurs humaines rémunération Véronique Murgue 27/08/2025 ENDIE FRANCE (depuis 2024) | Le réseau Endie immobilier est un réseau familial et humain qui nous permet d’être indépendants en nous sentant toujours épaulés, formés et accompagnés !!! 1)il nous apporte tous les meilleurs outils digitaux et innovants possibles, au meilleur qualité/prix afin que nous soyons toujours réactifs, sereins et compétitifs dans notre travail, autant dans notre intérêt à nous mandataires que dans celui de nos clients. 2)Il est à l’écoute avec bienveillance, expertise et répond à nos moindres questions. 3) il nous offre une équipe ( staff et autres mandataires ) familiale soudée et solidaire, avec bcp d’entraide et de partage. 4) il nous donne un cadre de travail convivial et profondément humain. 5) nous propose des formations diversifiées de grande qualité pour atteindre une expertise métier indéniable. 6) et nous met à dispositions des locaux très agréables pour travailler au siège sur Moulins. | ||
| 26/08/2025 | Pierre Le Gourrierec (2023) |
| jamais seul·e esprit familial diffusion d'annonces | jamais seul·e esprit familial diffusion d'annonces Pierre Le Gourrierec 26/08/2025 ENDIE FRANCE (depuis 2023) | Un réseau très familial, à l’écoute, où nous avons un interlocuteur direct. Nous ne sommes pas de simples mandataires identifiés par un numéro. Il y a toujours ce petit mot qui montre que nous sommes réellement pris en considération. De superbes outils ainsi que de très bonnes formations sont mis à notre disposition. Une des plus grandes forces de diffusion. | ||
| 26/08/2025 | Didier LIJEOUR (2023) |
| support efficace valeurs humaines diffusion d'annonces | support efficace valeurs humaines diffusion d'annonces Didier LIJEOUR 26/08/2025 ENDIE FRANCE (depuis 2023) | ENDIE Immobilier est un réseau national jeune et engagé, qui place l’humain au cœur de sa démarche. Ici, on met l’humain au centre, on avance ensemble et chacun peut construire une carrière qui lui ressemble. Être indépendant mais jamais seul, pouvoir s’appuyer sur un collectif tout en gardant sa liberté, c’est exactement ce que je recherchais. Ce réseau, c’est une vraie famille professionnelle : on partage, on apprend, on s’encourage. Et en plus, on a des outils modernes et efficaces pour réussir. | ||
| 26/08/2025 | Jérôme Stipa (2019) |
| jamais seul·e esprit familial professionnalisme | jamais seul·e esprit familial professionnalisme Jérôme Stipa 26/08/2025 Solution.immo (depuis 2019) | Cela fait plus de 6 ans que je suis dans ce réseau. Je le recommande vivement car déjà et c est un critère très important pour moi ON NE PAIE PAS POUR TRAVAILLER !!! Beaucoup d autres réseaux vois proposent un abonnement sous couvert d une formartion et d'un accompagnement.... solution.immo avec ses différentes marques comme agencimmo.com, viager expert, chassimmo.com etc.... est la vraie solution pour une personne motivée !!! Attention par contre ce n est pas magique !! Si vous ne bossez pas vous ne gagnerez pas... le réseau reverse dès le debut 75% de la com sans rien demander !!! Le réseau garde un bel esprit familial et de la convivialité !! Je le conseille donc à 200% !!! | ||
| 23/07/2025 | STEPHANE BUFFET (2022) |
| staff à l'écoute valeurs humaines outils performants | staff à l'écoute valeurs humaines outils performants STEPHANE BUFFET 23/07/2025 MeilleursBiens (depuis 2022) | Meilleursbiens est un excellent réseaux par ses outils performants, avec un staff à l'écoute, toujours dans l'innovation, au plus près de ses mandataires, la rémunération au top et tout cela dans un esprit familial.Mon seul regret ne pas avoir intégré ce réseaux plus tôt. | ||
| 02/07/2025 | Valérie BOULIER (2021) |
| support efficace diffusion d'annonces outils performants | support efficace diffusion d'annonces outils performants Valérie BOULIER 02/07/2025 iad FRANCE (depuis 2021) | J’ai choisi ces mots-clés car ils reflètent parfaitement mon expérience chez IAD. Le staff du siège est toujours à l’écoute, avec un support efficace qui donne confiance. L’ambiance se distingue par la convivialité, la coopération et un vrai esprit familial. La communication est professionnelle, avec une diffusion d’annonces performante qui booste notre notoriété. Et côté conditions de travail, je bénéficie d’une vraie liberté, d’outils performants et d’un paiement rapide qui valorise mon engagement. | ||
| 26/06/2025 | Audrey THEBAULT (2022) |
| formation valeurs humaines liberté | formation valeurs humaines liberté Audrey THEBAULT 26/06/2025 SAFTI (depuis 2022) | formations, accompagnement, liberté , rémunération, esprit familial et convivial | ||
| 25/06/2025 | Cyrille Riant (2017) |
| formation coopération outils performants | formation coopération outils performants Cyrille Riant 25/06/2025 SAFTI (depuis 2017) | Innovation, réseau familial | ||
| 25/06/2025 | Laurent Furst (2013) |
| formation notoriété liberté | formation notoriété liberté Laurent Furst 25/06/2025 SAFTI (depuis 2013) | Un réseau familial et Toujours innovant | ||
| 19/06/2025 | Laurent Cosségal (2023) |
| valeurs humaines professionnalisme liberté | valeurs humaines professionnalisme liberté Laurent Cosségal 19/06/2025 Dr House Immo (depuis 2023) | Un réseau a taille humaine, comme un famille, entraide, soutien, partage, efficacité, réactivité, professionnalisme !!! TOP | ||
| 28/05/2025 | anne laure Callewaert (2016) |
| support efficace esprit familial liberté | support efficace esprit familial liberté anne laure Callewaert 28/05/2025 Les porteclés (depuis 2016) | le réseau des portes clés est un réseau familial avec une équipe toujours à l'écoute. De plus nous avons à notre disponibilité tous les moyens pour être formé, encadré, informé tout en travaillant en total autonomie et liberté ! c'est un réseau de confiance. Ce que j'apprécie particulièrement c'est d'avoir une équipe toujours à l'écoute, de ne subir aucune pression pour rentrer des mandats ou parrainer des candidats, et surtout j'apprécie leur éthique. Ce que j'aime aussi c'est que grâce au réseau des portes clés j'ai pu travailler en collaboration avec des mandataires d'autres régions qui comme moi partage notre vision de l'immobilier ! | ||
| 27/05/2025 | Marion Meyer (2019) |
| esprit familial professionnalisme rémunération | esprit familial professionnalisme rémunération Marion Meyer 27/05/2025 Les porteclés (depuis 2019) | Les porte-clés c’est comme une grande famille. Toujours la pour moi, toujours souriant. Ils essaient toujours de nous aider au maximum. Ils respectent notre travail et personne ne se sent supérieur à nous comme dans d’autres réseaux. Les commissions sont respectés et payées rapidement. Le barème est nickel et les pourcentages des commissions est énorme comparé aux autres réseaux J’aime ce réseau et plus jamais je n’en partirai malgré toutes les propositions que j’ai eu | ||
| 14/04/2025 | Véronique Lasserre (2024) |
| jamais seul·e esprit familial liberté | jamais seul·e esprit familial liberté Véronique Lasserre 14/04/2025 MAXimmo (depuis 2024) | Chez MAXImmo, l’esprit familial est essentiel : tu fais partie d’une équipe soudée où l’entraide et le partage sont naturels. Ici, tu as la liberté d’agir à ton rythme, sans jamais te sentir seule. Chaque membre contribue à cette dynamique collective, créant un réseau humain, solide et respectueux où chaque succès est célébré ensemble. | ||
| 27/03/2025 | Guénaël David (2017) |
| formation esprit familial liberté | formation esprit familial liberté Guénaël David 27/03/2025 SAFTI (depuis 2017) | Un réseau familial, bienveillant et à l’écoute, avec un excellent état d’esprit. Il offre des formations adaptées, animées par des professionnels, et met un point d’honneur à accompagner ses membres avec attention. C’est, sans aucun doute, le plus beau des réseaux. | ||
| 11/03/2025 | virginie gallet (2023) |
| jamais seul·e professionnalisme rémunération | jamais seul·e professionnalisme rémunération virginie gallet 11/03/2025 Dr House Immo (depuis 2023) | frustrée, j'aurais pu et voulu en mettre d'autres, comme le staff à l'écoute, l'esprit familial, l'innovation, les formations. Tout est fait pour que nous ayons les conditions idéales de travail. J'ai testé les agences vitrines et les réseaux plus "connus" . Dr house est à mi chemin et m'offre tellement plus. Ils ont fait le choix de privilégier les personnes déjà expérimentées et c'est un gage de sérieux, sans mettre en avant le RECRUTEMENT de masse ! | ||
| 11/03/2025 | David Le Quellec (2022) |
| staff à l'écoute professionnalisme outils performants | staff à l'écoute professionnalisme outils performants David Le Quellec 11/03/2025 TEATIME IMMO (depuis 2022) | Le réseau Teatime, qui a été fondé par la famille Rouached, est à taille humaine et assure suivit et conseil a échelle humaine. Le commencement est facilité par un pack parmis les moins cher du marché et un secteur dédié. Les outils qu'ils proposent, sans supplément, sont les meilleurs du marché. Leur rémunération est plutôt dans le haut du panier avec une belle possibilité de progression. Bref je recommande. | ||
| 10/03/2025 | Jean Paul YVANT (2019) |
| staff à l'écoute professionnalisme rémunération | staff à l'écoute professionnalisme rémunération Jean Paul YVANT 10/03/2025 Dr House Immo (depuis 2019) | Staff a l'écoute. Valeur humaine. Outils performant. Esprit familial | ||
| 10/03/2025 | virginie giraud (2020) |
| staff à l'écoute esprit familial outils performants | staff à l'écoute esprit familial outils performants virginie giraud 10/03/2025 Dr House Immo (depuis 2020) | Depuis 2020 dans ce réseau et je m'y sens bien. Staff reactive, mise à disposition de locaux "lab" et une ambiance familial. | ||
| 10/03/2025 | Isabelle Ledru (2023) |
| staff à l'écoute valeurs humaines professionnalisme | staff à l'écoute valeurs humaines professionnalisme Isabelle Ledru 10/03/2025 Dr House Immo (depuis 2023) | Si vous cherchez un réseau immobilier à la fois performant et humain, Dr House Immo est une évidence. Ici, pas de hiérarchie pesante ni de compétitions inutiles : tout le monde est traité de la même manière, avec bienveillance et respect. Le staff et les coachs sont ultra-réactifs et disponibles, toujours prêts à répondre aux questions et à accompagner chaque mandataire avec un vrai esprit de proximité. Leur bienveillance et leur efficacité font toute la différence : on ne se sent jamais seul, toujours soutenu et encouragé. Les formations sont de qualité, les outils performants et pensés pour nous faciliter le quotidien. Tout est mis en place pour favoriser la réussite de chacun. Travailler avec Dr House Immo, c’est intégrer un réseau familial, dynamique et solidaire, où l’humain et l’accompagnement sont au cœur de tout. | ||
| 02/03/2025 | Russeaux Angeline (2021) |
| formation esprit familial professionnalisme | formation esprit familial professionnalisme Russeaux Angeline 02/03/2025 Dupont Expertise Immobilier (depuis 2021) | J ai choisi Dupont Expertise Immobilier pour son côté familial c est une vrai famille ou tout le monde s entraide , le directeur mr dupont est un très bon formateur et toujours là pour nous . Les supports de travail sont toujours très performants c est le cadre de travail idéal ! | ||
| 02/03/2025 | Carlos DIAS (2023) |
| formation valeurs humaines outils performants | formation valeurs humaines outils performants Carlos DIAS 02/03/2025 Dupont Expertise Immobilier (depuis 2023) | J’ai choisi ce réseau parce que un membre de ma famille y en faisait partie et n’arrêtait pas d’en vanter les valeurs. Ça fait deux ans que j’y suis, c’est mon tour d’en vanter les mérites et de le recommander partout autour de moi. Je ne suis pas prêt de le quitter, à tel point d’avoir pour objectif d’ouvrir une nouvelle DUPONT dans mon secteur de Seine et Marne | ||
| 27/02/2025 | david beziau (2017) |
| valeurs humaines notoriété rémunération | valeurs humaines notoriété rémunération david beziau 27/02/2025 SAFTI (depuis 2017) | après 7 ans en agence, j'ai découvert que l'esprit de famille peut toujours être présent malgré le nombre de conseillers. les formations et les outils sont performants et toujours plus innovants, le siège et les fondateurs toujours à l'écoute! | ||
| 19/02/2025 | DUMAS WILLIAM (2022) |
| formation diffusion d'annonces outils performants | formation diffusion d'annonces outils performants DUMAS WILLIAM 19/02/2025 iad FRANCE (depuis 2022) | Réseau avec des outils performants, du professionnalisme avec des formations au top, jamais seul avec un esprit familial et une vision du réseau sur du long terme. La puissance du réseau n°1. | ||
| 17/02/2025 | Karene Lamouroux (2022) |
| formation esprit familial notoriété | formation esprit familial notoriété Karene Lamouroux 17/02/2025 iad FRANCE (depuis 2022) | Issu d'une reconversion professionnelle, iad est un modèle où les valeurs du reseau et l'accompagnement sont une base primordiale pour moi. J'ai une équipe avec un esprit familial, où les formations sont généreusement dispensées afin d'avoir confiance en soi. Iad a réellement changé ma vie, je sais que je suis dans le bon réseauet surtout dans la bonne équipe ! La New Team Iad c'est pas pareil |