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Thème : Partage (voir tout)
69 recommandations de moins d'un an
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| Date | Auteur (et année d'entrée dans le réseau) | Réseau | Mots-clés choisis | Mots-clés choisis (et auteur) |
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| 11/05/2022 | Stella Perchet (2021) |
| esprit familial professionnalisme liberté | esprit familial professionnalisme liberté Stella Perchet 11/05/2022 LMD Immobilier (depuis 2021) | LMD immobilier a des sincères valeurs humaines, de partages, d'échange et de convivialité. Je me sens libre tout en étant jamais seule, nous avons beaucoup de bons outils et formations à disposition qui nous permettent de nous perfectionner et d'en apprendre encore plus tous les jours. Je recommande vivement notre réseau ! | ||
| 29/04/2022 | RABILLER (2020) |
| formation secteurs organisés liberté | formation secteurs organisés liberté RABILLER 29/04/2022 Open Immobilier (depuis 2020) | En tant que directeur d'agence (en licence de marque) en collaboration avec le réseau OPEN IMMOBILIER (réseau à taille humaine) Je recherche un collaborateur (agent commercial(e) partageant ma vision de l'immobilier. Vous êtes un pro de l'immo ( idéal 5 ans minimum d'expérience) sur Angoulême 16000 , vous maitrisez votre secteur et ne voulez pas d'autres commerciaux du même réseau sur votre fief, mais en plus vous aimeriez toucher directement 85 % des honoraires de transaction tout en profitant d' une vrai agence physique et de ce fait d'une plus grande visibilité ? Ne cherchez plus ! appelez moi ! 06 70 71 96 98 | ||
| 27/04/2022 | Edith BELLO (2022) |
| staff à l'écoute valeurs humaines liberté | staff à l'écoute valeurs humaines liberté Edith BELLO 27/04/2022 eXp France (depuis 2022) | Chez eXp, le management n'est pas descendant. C’est un management de proximité. L'esprit d'équipe est formidable. Nous pouvons coopérer avec des agents dans le monde entier. Un formidable réseau qui se veut à la fois proche des gens et ouvert sur le monde. | ||
| 20/04/2022 | Colette LABARTHE (2021) |
| staff à l'écoute valeurs humaines professionnalisme | staff à l'écoute valeurs humaines professionnalisme Colette LABARTHE 20/04/2022 Tower Immobilier (depuis 2021) | Chez Tower Immobilier l'ambiance est très sympathique : nous avons des collègues que l'on aurait aimé avoir toute une vie durant, réactives, toujours à l'écoute, et toujours disponibles. Je recommande ce jeune réseau qui se développe et le mérite. | ||
| 20/04/2022 | ETHEVE Bruno (2021) |
| staff à l'écoute valeurs humaines diffusion d'annonces | staff à l'écoute valeurs humaines diffusion d'annonces ETHEVE Bruno 20/04/2022 BL Agents immobiliers (depuis 2021) | J'ai choisi BL-Agents, un réseau que je connaissais avec mon ancien travail: Géomètre. La qualité des rapports, le sérieux du groupe, et un premier contact de découverte du staff avant de signer m'ont convaincu. Depuis mon arrivée, je suis vraiment écouté, accompagné, et mon intégration a été juste superbe. Envie de connaitre le réseau, et pourquoi pas de nous rejoindre? Contactez moi, prenons le temps d'en parler, et peut-etre serons non collègues! A bientot. | ||
| 19/04/2022 | Valerie LAVIEILLE (2017) |
| formation diffusion d'annonces outils performants | formation diffusion d'annonces outils performants Valerie LAVIEILLE 19/04/2022 Proprietes-privees.com (depuis 2017) | J'ai rejoint le réseau Proprietes Privees.com il y a maintenant plus de 5 ans à Marseille, et je suis contente de mon choix : professionnalisme, outils de plus nombreux et performants, vision long terme, convivialité préservée, accompagnement de notre coach au siège et de notre animateur PACA si besoin, je suis indépendante mais pas seule, j'ai des collègues avec lesquels nous collaborons au quotidien tout en étant mon propre patron, l'idéal... pour moi en tous cas ! | ||
| 13/04/2022 | Virginie DORGE (2020) |
| jamais seul·e staff à l'écoute esprit familial | jamais seul·e staff à l'écoute esprit familial Virginie DORGE 13/04/2022 BL Agents immobiliers (depuis 2020) | BL Agents est un réseau à taille humaine, cela nous permets de travailler dans la COHESION et le PARTAGE. Un staff toujours présent et à l'écoute. Depuis que j'ai intégré le réseau je vis une BL aventure ???? | ||
| 30/03/2022 | Joëlle QUIERTANT (2021) |
| jamais seul·e esprit familial professionnalisme | jamais seul·e esprit familial professionnalisme Joëlle QUIERTANT 30/03/2022 Neos Immo (depuis 2021) | Neos Immo est le premier réseau de mandataires immobiliers éco-responsable et solidaire. L'équipe du siège est toujours à l'écoute pour nous accompagner et nous former. Les collègues sont des professionnels bienveillants avec de réelles valeurs humaines. | ||
| 16/03/2022 | Diane LEBON (2021) |
| support efficace valeurs humaines professionnalisme | support efficace valeurs humaines professionnalisme Diane LEBON 16/03/2022 Effectimmo (depuis 2021) | Rejoindre Effectimmo a été pour moi une évidence car c'est un réseau avec qui je partage les mêmes valeurs de respect, de bienveillance et de communication efficace. Depuis mon adhésion, j'ai trouvé une équipe de Direction à l'écoute et très professionnelle et depuis je me sens plus sereine dans mon métier. | ||
| 19/02/2022 | Aurélie LÉVÊQUE (2019) |
| staff à l'écoute valeurs humaines liberté | staff à l'écoute valeurs humaines liberté Aurélie LÉVÊQUE 19/02/2022 Dr House Immo (depuis 2019) | Parce que j'ai dû n'en choisir que 3. C'est un réseau dans lequel je retrouve les valeurs humaines qui sont indispensables pour moi, la grande disponibilité du staff qui nous apporte toujours des réponses pertinentes et renseignées, beaucoup de partage avec tous les confrères du réseau, de bons outils de formation.... | ||
| 04/02/2022 | Nelly Ygrie (2020) |
| jamais seul·e professionnalisme innovation | jamais seul·e professionnalisme innovation Nelly Ygrie 04/02/2022 BSK Immobilier (depuis 2020) | j'aurais pu tous les choisir ,depuis mon arrivée chez BSK ce qui me conforte dans mon choix c'est de constater chaque jour que je fais parti d'une entité familiale animée de belles valeurs, l'entraide, le partage, la bienveillance et tout cela en progressant, évoluant encore et toujours. On peut atteindre des sommets en gardant les pieds sur terre!!! | ||
| 03/02/2022 | Samuel Marteau (2020) |
| jamais seul·e esprit familial secteurs organisés | jamais seul·e esprit familial secteurs organisés Samuel Marteau 03/02/2022 BSK Immobilier (depuis 2020) | Après être passé par un autre grand réseau, je ne regrette absolument pas mon choix aujourd'hui d'avoir basculé chez BSK, de vraie valeur humaine (pas comme d'autres qui promette certaine chose), une répartition géographique cohérente, nous nous marchons pas dessus. Une commission qui évolue en fonction du CA mais qui est déjà de base à 75%. Pour ma part étant de Tours nous sommes une vraie équipe, voir même plus... ce qui plaît et attire du monde. Nous disposons aussi d'un pôle de formation, coworking ou possibilité de travailler avec des collègues ... à disposition gratuitement. (là aussi un vrai plus) | ||
| 26/01/2022 | Angelique Goyer (2021) |
| staff à l'écoute convivialité innovation | staff à l'écoute convivialité innovation Angelique Goyer 26/01/2022 Neos Immo (depuis 2021) | Neos-immo est le premier réseau qui s'engage pour l'environnement, et l'un des seul qui reverse 100€ à des associations logement pour les plus démunis. Les collègues (staff et mandataires) sont super et j'ai hâte d'en avoir des nouveaux dans mon secteur qui est le 60 car travailler en équipe est un vrai plus! Alors rejoignez nous vite!!!!! | ||
| 25/01/2022 | Gwendoline Ghayou (2021) |
| staff à l'écoute vision long-terme valeurs humaines | staff à l'écoute vision long-terme valeurs humaines Gwendoline Ghayou 25/01/2022 Neos Immo (depuis 2021) | Parce que je me sens vraiment très bien dans ce réseau. Je suis indépendante et j’aime ce côté « liberté » cependant quand j’ai une question un besoin particulier j’aime que l’équipe soit réactive et c’est le cas chez Neos-immo, un staff au top, réactif et très pro, des collègues à l’écoute et pro actifs (rencontres - forces de propositions...) Des formations nous permettant de monter en compétences et nous diversifier... Et des valeurs humaines et solidaires qui me plaisent, À chaque vente Neos-immo réalisera un don à une association finançant des travaux de rénovation énergétique pour les plus démunis... | ||
| 03/01/2022 | Alexia Boillet (2021) |
| valeurs humaines professionnalisme outils performants | valeurs humaines professionnalisme outils performants Alexia Boillet 03/01/2022 Noovimo (depuis 2021) | Noovimo est un réseau à dimension humaine, le staff du siège est à l'écoute de ses mandataires et partage une vrai passion de l'immobilier. Les valeurs professionnelles et familiales se ressentent dans les outils et process proposés, ce qui permet d'être performant sur le terrain tout comme serein dans son travail. Merci Noovimo | ||
| 02/01/2022 | Jessy Conjat (2020) |
| convivialité coopération secteurs organisés | convivialité coopération secteurs organisés Jessy Conjat 02/01/2022 Open Immobilier (depuis 2020) | Réseau à taille humaine, avec secteurs organisés, sans concurence interne. Partage et coopération entre tous. Le point fort : Un bureau/Agence par départements ! | ||
| 28/12/2021 | Eric MASSÉ (2018) |
| formation valeurs humaines liberté | formation valeurs humaines liberté Eric MASSÉ 28/12/2021 iad FRANCE (depuis 2018) | Un formation solide avec plus de 500 formateurs habilités, dans près de 300 poles de formation sur l'ensemble du territoire. De vraies valeurs humaines nous lient pour une meilleure cohésion et partages d'affaires inter conseillers et inter agents. Par dessus tout, indépendant mais jamais seul, en totale liberté, je choisis mes plages horaires de travail en corrélation avec mes objectifs personnels. Je recommande. de vous intéresser à ce réseau incroyable et à nous rejoindre. | ||
| 27/12/2021 | Sylvie Malgouyres (2020) |
| formation valeurs humaines professionnalisme | formation valeurs humaines professionnalisme Sylvie Malgouyres 27/12/2021 iad FRANCE (depuis 2020) | Ils correspondent au plus prêt aux valeurs du groupe : loyauté, humilité, unité, confiance, courage, sagesse,professoinnalisme et PARTAGE ! | ||
| 26/12/2021 | Ophélie Aïttaleb (2021) |
| valeurs humaines professionnalisme liberté | valeurs humaines professionnalisme liberté Ophélie Aïttaleb 26/12/2021 iad FRANCE (depuis 2021) | car iAD c’est le partage, une famille et bien plus encore.. | ||
| 25/12/2021 | Camille NOUGUIER (2021) |
| jamais seul·e coopération notoriété | jamais seul·e coopération notoriété Camille NOUGUIER 25/12/2021 iad FRANCE (depuis 2021) | Réseau performant avec d’excellentes formations, de la coopération et de l’entraide. On se sent dans une équipe. | ||
| 24/12/2021 | Johanna Caputo (2019) |
| formation valeurs humaines professionnalisme | formation valeurs humaines professionnalisme Johanna Caputo 24/12/2021 Les porteclés (depuis 2019) | Nous sommes très bien accompagnés que ce soit pour une question pour notre juriste, le standard ou bien entre collègue, nous trouvons toujours de l’aide quelque part. Les formations sont complètes. Honoraires après vente plus que satisfaisant, je recommande à 200% et je ne changerais pas d’avis. | ||
| 22/12/2021 | Sylvia NEDEL (2015) |
| support efficace notoriété liberté | support efficace notoriété liberté Sylvia NEDEL 22/12/2021 iad FRANCE (depuis 2015) | Notre liberté est essentielle dans notre métier, iad m'a permis de m'épanouir complétement, de belles rencontres avec des collègues, des clients. | ||
| 21/12/2021 | Éric DEDEKEN (2019) |
| valeurs humaines diffusion d'annonces liberté | valeurs humaines diffusion d'annonces liberté Éric DEDEKEN 21/12/2021 iad FRANCE (depuis 2019) | Partage et convivialité sont parmi les valeurs clés de notre réseau | ||
| 20/12/2021 | Martine MILLIAT (2019) |
| formation diffusion d'annonces professionnalisme | formation diffusion d'annonces professionnalisme Martine MILLIAT 20/12/2021 iad FRANCE (depuis 2019) | la déontologie d'iad, avec les 8 valeurs clés d'iad auxquelles j'adhère totalement. Ces 8 valeurs : professionnalisme, partage, confiance, unité, courage, humilité, loyauté et sagesse. C'est tout ce que représente iad et nous ne sommes jamais seul. | ||
| 20/12/2021 | Najdek charlotte (2016) |
| vision long-terme esprit familial liberté | vision long-terme esprit familial liberté Najdek charlotte 20/12/2021 iad FRANCE (depuis 2016) | Partage Respect Humain | ||
| 20/12/2021 | Claire Mouroux (2020) |
| formation coopération diffusion d'annonces | formation coopération diffusion d'annonces Claire Mouroux 20/12/2021 iad FRANCE (depuis 2020) | Accompagnement dans la formation, suivi du parrain et partage avec les autres collègues. | ||
| 20/12/2021 | Camille Cintrat (2019) |
| formation valeurs humaines outils performants | formation valeurs humaines outils performants Camille Cintrat 20/12/2021 iad FRANCE (depuis 2019) | Formation : force du réseau gratuite, complète et en perpétuelle évolution ! Valeurs humaines : partage entraide humilité au cœur du réseau ! Outils performants : nombreux outils, en amélioration constante, le siège totalement a notre service et écoute pour développer des outils de plus en plus performants ! | ||
| 20/12/2021 | MARYLINE BOURY (2015) |
| formation jamais seul·e diffusion d'annonces | formation jamais seul·e diffusion d'annonces MARYLINE BOURY 20/12/2021 iad FRANCE (depuis 2015) | Formation quant on veux et autant qu'on veux ! Jamais seule : la présence des collègues est un booster et peux être une aide précieuse de plus le siège est dispo pour tout besoin Diffusion d'annonces : Énorme ! | ||
| 19/12/2021 | Céline Dubé (2021) |
| coopération valeurs humaines notoriété | coopération valeurs humaines notoriété Céline Dubé 19/12/2021 iad FRANCE (depuis 2021) | partage | ||
| 19/12/2021 | Angélique LABESQUE (2020) |
| formation coopération diffusion d'annonces | formation coopération diffusion d'annonces Angélique LABESQUE 19/12/2021 iad FRANCE (depuis 2020) | Formation dispensée en continu tout au long de la vie dans le réseau Coopération, vente en partage, efficacité Diffusion maximale des annonces pour une grande force de frappe | ||
| 19/12/2021 | Philippe VERE (2017) |
| staff à l'écoute valeurs humaines outils performants | staff à l'écoute valeurs humaines outils performants Philippe VERE 19/12/2021 iad FRANCE (depuis 2017) | Parce qu'ils font parti du quotidien des conseillers iad. Il manque "partage" qui est notre valeur primaire. Partage de connaissances, de compétences, de mandats. | ||
| 19/12/2021 | Angie Labbé (2021) |
| formation esprit familial outils performants | formation esprit familial outils performants Angie Labbé 19/12/2021 iad FRANCE (depuis 2021) | Partage unité professionnalisme | ||
| 19/12/2021 | Delphine Leclercq (2021) |
| jamais seul·e valeurs humaines liberté | jamais seul·e valeurs humaines liberté Delphine Leclercq 19/12/2021 iad FRANCE (depuis 2021) | Bonjour, Je viens de commencer dans le métier, et j’aime le fait d’être formée à distance, en presentiel mais surtout d’avoir quelqu’un qui est présent à mes côtés pour mes débuts dans le métier. J’ai choisi ce réseau pour l’accompagnement et les valeurs comme par exemple le partage, chose très rare dans notre métier. | ||
| 19/12/2021 | Elodie Gaspar (2021) |
| jamais seul·e valeurs humaines outils performants | jamais seul·e valeurs humaines outils performants Elodie Gaspar 19/12/2021 iad FRANCE (depuis 2021) | Dans n’importe quelle situation un collègue nous répond. Sans nos outils de travail, la diffusion ne serait pas aussi concurrentiel, la signature électronique et tout le reste plus au point que dans les autres réseaux ( je me suis renseigné avant de faire mon choix). La formation obligatoire dans notre métier est assurée par le réseau sans coup supplémentaire. Je suis une personne très humaine et j’avais besoin d’un réseau qui a des valeurs importantes pour eux aussi. | ||
| 19/12/2021 | Françoise Demanuel (2015) |
| convivialité diffusion d'annonces liberté | convivialité diffusion d'annonces liberté Françoise Demanuel 19/12/2021 iad FRANCE (depuis 2015) | Je m épanouis pleinement dans ce réseau dans lequel j ai trouvé des collègues conviviaux professionnels et en partage | ||
| 03/12/2021 | Gregory PRIOD (2015) |
| jamais seul·e esprit familial valeurs humaines | jamais seul·e esprit familial valeurs humaines Gregory PRIOD 03/12/2021 Ledil Immobilier (depuis 2015) | Ce réseau m'a permis d'apprendre un beau métier complet et complexe depuis 2015, il me permet aujourd'hui de partager mon expérience avec de nouveaux conseillers qui nous rejoignent. L'esprit collaboratif, familial et bienveillant étant au coeur de notre fonctionnement en interne, cela se ressent dans notre travail au vu de ce qu'en disent nos clients. Ils se sentent accompagnés et pas mis sous pression. C'est je pense ce qui nous permet d'avoir une des moyennes les plus hautes de ventes/conseillers en France pour un réseau d'indépendants. | ||
| 29/11/2021 | Audrey Vivas (2019) |
| formation jamais seul·e valeurs humaines | formation jamais seul·e valeurs humaines Audrey Vivas 29/11/2021 Les porteclés (depuis 2019) | Dans un monde dit "de requins" je trouvais primordial de trouver un réseau qui soit compatible avec mes valeurs et Les Porteclés me permettent d'exercer mon activité en bénéficiant de toutes les formations sous différents supports, d'être accompagnée par une équipe juridique au top, d'échanger avec mes collègues, et tout ça en restant qui je suis et sans pack mensuel à payer. On est vraiment meilleur quand on travaille sans pression et que chaque jour on se lève en étant juste heureux de faire ce que l'on fait. | ||
| 23/11/2021 | JEROME Vincent (2012) |
| jamais seul·e parrainage professionnalisme | jamais seul·e parrainage professionnalisme JEROME Vincent 23/11/2021 iad FRANCE (depuis 2012) | J'ai choisi ces 3 mots clés car il représente tout à fait le réseau de par le fait que nous travaillons en réseau avec plus de 14000 conseillers immobiliers en France, d'un fichier commun et partagé pour systématiquement faire du partage d'affaires non seulement avec les agents en interne, mais aussi avec n'importe quel réseau. Notre réseau s'évertue également au travers des managers de transmettre ses connaissances par le biais de formations, de e-learning et d'un accompagnement sur mesure. Au niveau du professionnalisme, des formations pointues permettent d’être les meilleurs possibles afin de répondre et satisfaire nos clients vendeurs et acheteurs. | ||
| 20/11/2021 | Leïla YOUSSEF (2015) |
| convivialité notoriété outils performants | convivialité notoriété outils performants Leïla YOUSSEF 20/11/2021 iad FRANCE (depuis 2015) | La performance des outils du réseau n'est plus à démontrer et s'améliore d'année en année grâce à l'investissement du siège. Certains collègues de travail sont devenus plus que des amis, partout en France et mon parrain est comme un membre de ma famille, ce qui pousse fortement à l'attachement au réseau et à ses valeurs. IAD France est également connu ce qui facilite la tache sur le terrain, et fait de gros effort de notoriété pour notre bénéfice à tous, à nous ensuite de transformer l'essai ! | ||
| 19/11/2021 | Florence Riglet (2015) |
| valeurs humaines professionnalisme outils performants | valeurs humaines professionnalisme outils performants Florence Riglet 19/11/2021 iad FRANCE (depuis 2015) | Notre travail est basé sur des outils de plus en plus performant, avec la notion de travailler ensemble et de partager largement, tout en étant libre et indépendant. | ||
| 19/11/2021 | Virginie Houssin (2012) |
| vision long-terme notoriété outils performants | vision long-terme notoriété outils performants Virginie Houssin 19/11/2021 iad FRANCE (depuis 2012) | J’ai fait le choix de rentrer chez IAD, 10 ans après je suis un conseiller immobilier épanouie, j’ai une super équipe, et je suis formatrice ! Ma réussite je la dois aux co fondateurs 3 allumés ???? Qui ont créer cette licorne incontournable Merci IAd merci Malik merci Sébastien merci Jerome Et merci à ma up line de m’avoir propulsé dans la compétence le professionnalisme le partage l’unité La sagesse le courage Reconnaissante | ||
| 19/11/2021 | Laure Leduc (2020) |
| jamais seul·e vision long-terme liberté | jamais seul·e vision long-terme liberté Laure Leduc 19/11/2021 iad FRANCE (depuis 2020) | Une des énorme différence d'iad par rapport à d'autres réseaux est que l'on se constitue un fond de commerce. Le travail que nous faisons pendant des années se valorise est peut être revendu ou légué plus tard avec une belle valeur! Nous sommes également ultra entouré avec les 14 000 conseillers et leur valeur de partage, le parrain ou la marraine, la gestionnaire, le service communication, juridique.... Et aucune contrainte, pas de présence en agence obligatoire, pas de patron, pas d'horaires, on est INDEPENDANT et notamment avec les bons côtés de ce statut. | ||
| 17/11/2021 | celine Le Roux (2018) |
| jamais seul·e coopération outils performants | jamais seul·e coopération outils performants celine Le Roux 17/11/2021 iad FRANCE (depuis 2018) | Nous sommes mandataires indépendants mais jamais seul. Nous pouvons compter sur les équipes du siège et nos collègues de secteur | ||
| 17/11/2021 | LUC VAZEILLE (2020) |
| support efficace liberté outils performants | support efficace liberté outils performants LUC VAZEILLE 17/11/2021 iad FRANCE (depuis 2020) | IAD est le premier réseau de mandataires, en immobilier, indépendant - grâce à la force de l'outil fournit - son système de formation qui s'adapte au niveau d'expérience de toutes personnes - ses valeurs humaines partagées - des conditions de travail qui s'adapte aux besoins de chacun! | ||
| 16/11/2021 | Cédric Savignac (2019) |
| formation jamais seul·e diffusion d'annonces | formation jamais seul·e diffusion d'annonces Cédric Savignac 16/11/2021 iad FRANCE (depuis 2019) | J'ai choisi le réseau iad France pour les valeurs de partage et la disponibilité de ma upline et également pour les outils mis à notre disposition grâce à une à l'investissement des équipes du siège. | ||
| 15/11/2021 | Laure Salaun (2017) |
| formation esprit familial liberté | formation esprit familial liberté Laure Salaun 15/11/2021 iad FRANCE (depuis 2017) | Nous sommes dans un réseaux qui est bien "cadré" ce qui permet d'être professionnel et en tant qu'indépendant d'avoir la liberté de travailler comme on veut quand on veut. La formation est un élément clé (venant d'un autre milieu) car j'avais tout a apprendre. L'équipe, le partage avec les collègues des connaissances et aussi des biens est le maître mot sur notre secteur. | ||
| 11/11/2021 | Audrey QUEL (2018) |
| jamais seul·e diffusion d'annonces outils performants | jamais seul·e diffusion d'annonces outils performants Audrey QUEL 11/11/2021 Capifrance (depuis 2018) | En tant que mandataire indépendant il est important de pouvoir travailler à notre manière mais de savoir que l'on peut toujours compter sur notre réseaux (collègues, staff, coach,...). Capifrance est un réseau qui met à notre disposition tous les outils nécessaires et performants pour que l'on puisse être à la pointe et rendre un service sans égal à nos clients. | ||
| 03/11/2021 | Sylvie MUSLIN (2019) |
| jamais seul·e convivialité paiement rapide | jamais seul·e convivialité paiement rapide Sylvie MUSLIN 03/11/2021 3G Immo (depuis 2019) | Le réseau 3G Immo-Consultant, il me plaît de le dire et de le répéter à qui veut l'entendre, est un réseau familial, dont le personnel au siège est à l'écoute, disponible et compétent. L'impression donc de ne jamais être seule, d'avoir des réponses et une ou des oreilles attentives sont des éléments importants lorsqu'on est agent mandataire indépendant. Un réseau à taille humaine. Des collègues aux compétences reconnues et présents sur des secteurs définis et bien répartis. Des publications négociées. Des partenariats sélectionnés pour répondre au mieux à une clientèle toujours plus exigeante, dans tous les secteurs concernés par notre métier. Je recommande mon réseau en temps que professionnelle de l'immobilier depuis 20 ans et en parfaite connaissance du sujet ! | ||
| 28/10/2021 | Johann Blouin (2019) |
| jamais seul·e valeurs humaines diffusion d'annonces | jamais seul·e valeurs humaines diffusion d'annonces Johann Blouin 28/10/2021 3G Immo (depuis 2019) | Réseau avec un staff, une réel équipe, à notre écoute et des collègues toujours à l'écoute et travail efficace. Les outils fournis sont très efficaces et nous disposons d'une vrai assistance et des services tant administratif, juridique, web ... toujours à l'écoute. Je ne regrette en rien d'avoir choisi ce réseau ou tous le monde est à l'écoute et ou même le responsable est disponible au besoin. | ||
| 28/10/2021 | Valérie GIRARD (2021) |
| staff à l'écoute diffusion d'annonces liberté | staff à l'écoute diffusion d'annonces liberté Valérie GIRARD 28/10/2021 3G Immo (depuis 2021) | UN staff toujours à nos côté, une réelle convivialité entre collègues, une diffusion des annonces très efficace, une totale liberté dans la gestion de son travail au quotidien et des outils performants à disposition ! 3G Immo-Consultant c'est tout çà !!! | ||
| 28/10/2021 | Denis Descamps (2019) |
| staff à l'écoute esprit familial professionnalisme | staff à l'écoute esprit familial professionnalisme Denis Descamps 28/10/2021 3G Immo (depuis 2019) | Appartenir au réseau 3gimmo-consultant, c'est partager les mêmes valeurs : Etre avant tout professionnel, avoir obligatoirement le sens du service, faire preuve inconditionnellement d'intégrité, connaître son marché local et savoir parfaitement estimer les biens. Le réseau nous épaule et nous accompagne efficacement, des professionnels au service de professionnels, chez 3g 95% des mandataires viennent de l'immobilier et sont reconnus sur leurs secteurs. Nous parlons tous le même langage et avons un même but commun : la satisfaction et l'épanouissement de tous dans un cadre de travail et de bienveillance. 3gimmo-consultant fait véritablement la différence par rapport aux autres réseaux de mandataires. | ||
| 26/10/2021 | Karine CASALI LOUVET (2008) |
| jamais seul·e valeurs humaines professionnalisme | jamais seul·e valeurs humaines professionnalisme Karine CASALI LOUVET 26/10/2021 iad FRANCE (depuis 2008) | En 8 ans le réseau a beaucoup travaillé sur les besoins des conseillers avec une accélération depuis é ans sur nos besoins et outils. Le champ des possibles est largement ouvert chez Iad avec cette perspective demain de s'installer dans plusieurs autres pays, d'y créer son organisation. Le partage et l'entre aide font partie des 8 valeurs clé du réseau et savoir que l'on est jamais seule tout en étant un entrepreneur indépendant est une vraie force. L'accompagnement fait partie de nos engagements et c'est un réel plaisir de voir grandir nos collaborateurs. Les réseaux ont tous le même type de promesses, le choix est une histoire d'hommes et de femmes, de rencontres et de vision d'avenir. Iadfrance n'est pas un réseau parfait et l'ensemble des mandataires non plus, mais les chiffres qu'ils soient en nombre de conseillers, annonces, ventes, chiffre d'affaires parlent: si l'on suit le modèle, les formations, l'accompagnement et si l'on aime ce que l'on fait, si l'on aime les autres alors la réussite sera au rendez vous... | ||
| 26/10/2021 | Quitterie Molénat (2021) |
| support efficace coopération notoriété | support efficace coopération notoriété Quitterie Molénat 26/10/2021 SAFTI (depuis 2021) | Réseau très professionnel, avec des outils informatiques très puissants. Les collègues de la hotline sont top et toujours de bons conseils. Bonne ambiance avec les collégues du secteur, beaucoup d'entraide. J'ai bien pris le temps de comparer les réseaux avant de choisir et SAFTI me semblait le plus professionnel. Je ne suis pas déçue. | ||
| 26/10/2021 | Jean Pierre LANSIAU (2020) |
| convivialité diffusion d'annonces liberté | convivialité diffusion d'annonces liberté Jean Pierre LANSIAU 26/10/2021 SAFTI (depuis 2020) | J'ai choisi ce réseau pour la formation, l'accompagnement et la collaboration entre collègues | ||
| 25/10/2021 | ESQUENET Eric (2017) |
| formation notoriété professionnalisme | formation notoriété professionnalisme ESQUENET Eric 25/10/2021 SAFTI (depuis 2017) | SAFTI, 11 ans seulement d'existence et pourtant, aujourd'hui un poids lourd de l'immobilier et ce n'est que le début.Les moyens mis en œuvre pour nous permettre de réussir et de s'épanouir sont tout simplement colossaux. On y trouve tout ce dont à besoin un mandataire, la formation, les outils, l'accompagnement du siège,l'implication et la bienveillance des collègues l'état d'esprit et ce qui ne gâche rien une rémunération en adéquation avec les efforts fournis par les conseillers. SAFTI est bien plus qu'un réseau et cela, à tous les niveaux. | ||
| 11/10/2021 | Racha CHEBBO (2016) |
| formation valeurs humaines diffusion d'annonces | formation valeurs humaines diffusion d'annonces Racha CHEBBO 11/10/2021 Capifrance (depuis 2016) | Le réseau Capifrance m'accompagne depuis 5 ans. Les valeurs humaines et la collaboration entre collègues restent l'élément essentiel. La force du réseau est surtout le panel large de diffusion des annonces sur la majorités des sites nationaux et internationaux. | ||
| 30/09/2021 | Olivier PAGEAULT (2018) |
| formation staff à l'écoute esprit familial | formation staff à l'écoute esprit familial Olivier PAGEAULT 30/09/2021 SAFTI (depuis 2018) | SAFTI, c'est non seulement un réseau de grande notoriété qui met à votre disposition les meilleurs outils pour votre réussite immobilière, c'est aussi et avant tout un état d'esprit familial et collaboratif partagé au cours d'évènements locaux et nationaux de grandes envergures qui ne peuvent que vous booster vers votre succès. Une totale réussite ! | ||
| 30/09/2021 | Annick Chapelle (2021) |
| formation valeurs humaines professionnalisme | formation valeurs humaines professionnalisme Annick Chapelle 30/09/2021 Neos Immo (depuis 2021) | Néos Immobilier 1er réseau écoresponsable et solidaire, nous offre toutes les clés de la réussite, à nous ensuite d'agir selon notre propre stratégie et objectifs. On ne se sent jamais seul chez Néos. La valeur humaine ainsi que l'esprit de partage, de solidarité "de don", d'écoresponsabilité protection de notre planète. Ma vraiment donner l'envie de rejoindre ce nouveau réseau. | ||
| 24/09/2021 | thierry carillon (2021) |
| jamais seul·e esprit familial diffusion d'annonces | jamais seul·e esprit familial diffusion d'annonces thierry carillon 24/09/2021 SAFTI (depuis 2021) | Depuis sept mois dans le réseau SAFTI, il y fait bon vivre. Même si l'on a le statut d'auto entrepreneur (donc seul) je me sens entouré par mes collègues et par le siège. | ||
| 23/09/2021 | Pierre Charbotier (2019) |
| formation coopération professionnalisme | formation coopération professionnalisme Pierre Charbotier 23/09/2021 Gateway Immobilier (depuis 2019) | Agence toujours à la recherche de modernité. Les outils sont top, l'ambiance y est très conviviale et l'entraide entre collègue est forte. Je recommande fortement de rejoindre notre réseau | ||
| 21/09/2021 | Catherine Cormier (2019) |
| formation diffusion d'annonces liberté | formation diffusion d'annonces liberté Catherine Cormier 21/09/2021 SAFTI (depuis 2019) | Le réseau safti est un super réseau immobilier pour se lancer en indépendant. Les formations et les outils sont au top. La rémunération est en lien avec son travail et la plus généreuse de tous les réseaux. Vous pouvez travailler en équipe, faire des accords inter conseiller et partagez votre expérience avec des collègues tout en testant indépendant. Trouvez son équilibre, travaillez en équipe et en toute liberté et apportez sa bonne humeur au service des vendeurs et des acquéreurs. Safti communique beaucoup pour booster sa notoriété. | ||
| 20/09/2021 | Anne-Gaëlle MADIOT (2021) |
| jamais seul·e parrainage notoriété | jamais seul·e parrainage notoriété Anne-Gaëlle MADIOT 20/09/2021 SAFTI (depuis 2021) | L'équipe du siège répond à toutes nos questions et nos inquiétudes, ils sont très disponibles, ils valident notre travail et c'est très important surtout lorsque nous débutons. Le parrainage permet d'intégrer de nouveaux collègues et de travailler en équipe et ainsi d'avoir plus de parts de marché sur notre secteur. SAFTI est numéro 1 en terme de notoriété ! | ||
| 21/08/2021 | Sandrine KRIEF (2021) |
| jamais seul·e valeurs humaines outils performants | jamais seul·e valeurs humaines outils performants Sandrine KRIEF 21/08/2021 C2i Groupe (depuis 2021) | De vraies valeurs, partage, bienveillance, conseils.... Un staff impliqué et à l'écoute, des outils en constante évolution pour toujours plus d'efficience. | ||
| 17/08/2021 | Christelle CESCA (2020) |
| jamais seul·e valeurs humaines professionnalisme | jamais seul·e valeurs humaines professionnalisme Christelle CESCA 17/08/2021 C2i Groupe (depuis 2020) | réseau participatif et collaboratif avec des valeurs humaines où les mots tels que empathie, écoute, partage sont de mise. | ||
| 27/07/2021 | VALENTINA ANGHEL (2021) |
| staff à l'écoute esprit familial outils performants | staff à l'écoute esprit familial outils performants VALENTINA ANGHEL 27/07/2021 AXO & ACTIFS - A&A Immobilier (depuis 2021) | Les mots clés correspondent à ce que j'attendais en arrivant d'un réseau concurrent. Je suis ravie les personnes au siège administratif , informatique, communication, juridique- ILS SONT à l'écoute, sont souriants et RÉACTIFS . Les outils sont performants ,La bonne ambiance entre les collègues sur les secteurs , La liberté aussi pour approfondir mon savoir - le programme des Matinales 3x semaine est vraiment TOP ! Accompagnement-Services -Suivi-et le principale le Paiement rapide | ||
| 22/07/2021 | Isabelle Vallée (2020) |
| staff à l'écoute esprit familial valeurs humaines | staff à l'écoute esprit familial valeurs humaines Isabelle Vallée 22/07/2021 AXO & ACTIFS - A&A Immobilier (depuis 2020) | Pourquoi je suis fière d'être mandataire immobilier chez AXO & ACTIFS ? Le coût de mon abonnement est plus que raisonnable, Ma commission est très motivante, Mes questions ou problèmes juridiques sont traités dans l'heure directement en liaison téléphonique, et par mail, Je suis informée de l'actualité de l'immobilier en visio tous les matins, de 9H15 à 10H45. Chacun de mes collègues est fair-play, Nous avons un notaire, fabuleux, réactif, et pédagogique ce qui constitue aujourd'hui une vraie pépite pour les affaires ! Et le must du must, une équipe administrative au top, et ... Et... Et... Le 06 du BOSS en personne, toujours à l'écoute ! Alors Messieurs les TEAM LEADERs de machin chose, les coachs de tous poils, les DRH affamés, les miséreux parrains de bonnes affaires en tous genres, merci de passer votre chemin... Les soient disants leaders des réseaux classés numéro 1, les grands ou les petits assoiffés de nouveaux abonnements, prenez-en de la graine ! Vos formations à la noix, vos pourcentages de comm hallucinants, vos rêves éthériques et soporifiques, basta ! J'invite tous les professionnels de l'immobiliers à s'interroger sur ce qui fait la vraie valeur de leur réseau ! A vous lire ! | ||
| 30/06/2021 | Gaelle MARCEAU (2018) |
| formation valeurs humaines notoriété | formation valeurs humaines notoriété Gaelle MARCEAU 30/06/2021 iad FRANCE (depuis 2018) | Je suis passée par une agence traditionnelle avant et je n'ai pas eu de formation du tout. En arrivant chez iad j'ai été impressionnée par la qualité de la formation. De la même façon en Agence c'était "chacun pour soi" alors que chez iad la valeur partage est zu centre. Enfin notre notoriété nous apporte un flux naturel de clients: désormais Iad est connu et reconnu | ||
| 14/06/2021 | Julien Tosi (2019) |
| staff à l'écoute convivialité diffusion d'annonces | staff à l'écoute convivialité diffusion d'annonces Julien Tosi 14/06/2021 Dr House Immo (depuis 2019) | Très bon réseau, staff hyper réactif, collègues dans le bon esprit. Bonne rémunération et paiement rapide. Je m'y retrouve bien. | ||
| 02/06/2021 | Virginie Harnois (2019) |
| formation staff à l'écoute valeurs humaines | formation staff à l'écoute valeurs humaines Virginie Harnois 02/06/2021 Dr House Immo (depuis 2019) | Après avoir travaillé avec un autre réseau pendant 5 ans, j'ai choisi cette structure par sa proximité sans contrainte, l'écoute permanente et la disponibilité sans pression. De belles et bonnes formations, des collègues ouverts et attentifs. L'humain est définitivement le maître-mot de ce réseau. |