The Door Man

THE DOOR MAN est le 1 er réseau national immobilier « PREMIUM » 1OO% partagé. Nous privilégions peu d’Agents mais avec un chiffre d’affaires important. D’où la mise en place de secteurs exclusifs et d’un manager de proximité, présent physiquement à vos côtés. Chez THE DOOR MAN, nous privilégions la qualité à la quantité !

L’architecture du réseau est organisée en Concessions Territoriales Exclusives, confiées à des entrepreneurs. Chaque Concession dispose de professionnels aguerris de l’immobilier dénommés Agents MASTER en charge de la formation et de l’accompagnement des Agents Mandataires en Immobilier (AMI) du Réseau.

Chaque AMI dispose d’un secteur exclusif sur lequel il est le seul à pouvoir rentrer des mandats. THE DOOR MAN France a développé trois mandats spécifiques, le mandat ACCESS, qui permet d’attaquer le marché du PAP, le mandat PREMIUM 1OO% partagé à tous les professionnels immobiliers autour du bien, et le mandat FLASH qui permet la mise en œuvre d’enchères interactives ou ventes en ligne.

Chaque Agent MASTER a pour mission :
- D’effectuer des transactions immobilières en production personnelle pour lesquelles il perçoit des commissions de 50% à 98% des honoraires prévus aux mandats selon la formule qu’il choisit.
- D’organiser simultanément la formation et l’animation des AMI du secteur qui lui est confié baptisé un GOAL (Groupement Organisé d’AMI Locaux). Pour cette mission, il perçoit une rémunération de 5 à 10% de la production des AMI de son GOAL. Cette rémunération récurrente est constitutive d’une valeur patrimoniale négociable.

Mission de chaque AMI : conclure des transactions immobilières en se mettant au service de ses clients et en les aidant à réaliser leurs plus beaux projets de vie.

Pour plus d’informations sur le poste d’AMI ou d’Agent MASTER et d’AMI, contactez-nous !

Voici le parcours des 2 fondateurs :

Pascal BEUVELET
- Membre fondateur du Réseau CENTURY 21 France
- Président du Réseau de Franchise IN&FI Crédits (plus de 100 agences, 400 collaborateurs)
- Président de THE DOOR MAN France

Pierre Arnaud MAZZANTI
- Franchisé CENTURY 21 de 1989 à 2009 (n°1 du Réseau en 2001 – 10 agences C21 LD IMMOBILIER)
- Directeur National du FICHIER AMEPI de 2011 à 2015
- Fondateur et Directeur Général de THE DOOR MAN France

Le nombre de mandataires n'est pas connu (le réseau ne publie pas la liste de ses mandataires sur son site)
Année du premier mandataire : 2017

Dernier CA connu : 2 370 592 € en 2021 (source)

Prix du pack mensuel (HT)

139 € (source : email)

Commission minimum reversée

70% (source : email)

Logiciel de transaction utilisé

Kwerkey

Formation

(source : email)

Les parcours d’intégration et de formation continue des Concessionnaires et des Agents MASTER sont assurés par la tête de réseau.

Formation d’intégration en e-learning et présentiel

• 5 jours suivis obligatoirement par tous les AMI du Réseau :
• La formation juridique
• La prospection commerciale
• L’estimation
• La rentrée du Mandat
• La promotion des ventes
• Le traitement des Acquéreurs et des offres
• L’utilisation du logiciel, des outils et procédures THE DOOR MAN

Accès permanent aux formations

Les programmes des stages, leur contenu, les fiches de support technique, sont publiés dans l’intranet Réseau et sur la plateforme CAMPUS THE DOOR MAN. Ces documents sont en accessibilité permanente.

Label "Libre max"

Le label "Libre max" est certifié par meilleursreseaux. Il permet aux mandataires immobilier de s'assurer que le réseau laisse partir les mandataires qui le souhaitent, dans les meilleures conditions (droit de suite, et pas de clause de non-concurrence). En savoir plus

Le réseau The Door Man a obtenu le label "Libre max" pour l'année 2022.

783 annonces au 16 mai 2022 (source)

Siège social : 78

Pour que l'implantation départementale soit publiée, il faut 2 conditions :

• le réseau a plus de 20 mandataires
• le réseau publie sur son site Web la liste de ses mandataires

Une recommandation consiste à sélectionner, parmi une liste de 20 mots-clés, les 3 mots-clés qui correspondent particulièrement aux forces du réseau, et éventuellement à expliquer son choix dans un texte libre (cf. le formulaire pour saisir une recommandation). Meilleursreseaux vérifie que l'email indiqué est bien celui de l'auteur de la recommandation, et vérifie aussi que l'auteur est bien dans la liste des mandataires publiée par le réseau.

Forces du réseau

Sélectionner [parmi cette liste de 20 mots-clés] 3 mots-clés qui, selon vous, correspondent particulièrement aux forces de ce réseau :

formation	1
secteurs organisés	1
outils performants	1

Forces originales

Mots-clés plus souvent choisis que dans les autres réseaux

secteurs organisés	+2787%
outils performants	+240%
formation	+202%

1 recommandation (de moins de 12 mois)

• formation
• secteurs organisés
• outils performants

• formation
• secteurs organisés
• outils performants

le réseau a mis l'accent sur la formation (formation continue délivrée par l'agent master), des secteurs organisés (les zones de prospection sont formalisées à la signature du contrat)et un outils informatique performant (l’outil informatique permet d'effectuer toutes les étapes de la vente en informant tous les intervenants au dossier sans papier)

• formation
• jamais seul·e
• diffusion d'annonces

Réseau jeune et en plein essor, mettant tout en oeuvre pour la réussite de ses mandataires mais également pour accomplir sa mission auprès des vendeurs qui lui font confiance.

• jamais seul·e
• secteurs organisés
• liberté

J aurais aimé en rajouter afin de compléter les valeurs de THÉ Door Man Humain et visionnaire formation jamais seul A bientôt

• jamais seul·e
• esprit familial
• innovation

Ces mots-clés sont pleinement le reflet de "The Door Man" et je pourrais en citer encore pleins d'autres. Des vrais Hommes à sa "tête" et un Staff plus que excellent. "Par la recherche du progrès et le partage des succès on dure dans l'EXCELLENCE !!

• jamais seul·e
• secteurs organisés
• outils performants

Ce sont les mots qui caractérisent ce réseau. Mais il fallait en choisir que certains! Car, en toute honnêteté, le réseau The Door Man mérite de grandes phrases!

• jamais seul·e
• innovation
• outils performants

J'ai choisi ce réseau car les créateurs sont de vrais professionnels de l'immobilier depuis + 20 ans, et ont compris que le digital et le partage étaient la clé du succès !

• formation
• valeurs humaines
• outils performants

Le réseau The Door Man est un réseau qui respecte ses valeurs, et c'est pour cela que j'ai choisi ces mots-clés, qui selon moi représentent le mieux les valeurs et les forces de ce réseau.

• staff à l'écoute
• esprit familial
• liberté

Une vraie synergie ascendante et descendante, de l’écoute et de la réactivité aux sollicitations.

• formation
• professionnalisme
• innovation

ils me semblent correspondre le plus a l'idéal du réseau: The Door Man

• vision long-terme
• professionnalisme
• innovation

C'est un réseau immobilier national disposant d’offres jusqu’ici inexistantes au sein d’une même organisation immobilière, quelle que soit sa taille ou sa notoriété.

• valeurs humaines
• professionnalisme
• outils performants

Ce groupe a une dimension humaniste, les mandataires ne sont jamais seuls. Ils bénéficient d'outils avant-gardistes où le tout numérique prône. Rien n'est laissé au hasard et le professionnalisme est le maître mot !

• support efficace
• professionnalisme
• liberté

Actuellement en formation AMI, j'apprécie la structure THE DORM MAN de part son sérieux et sa formation.

• jamais seul·e
• secteurs organisés
• diversification

3 mois ne suffisent pas pour décrire cette belle aventure professionnelle. Tout est réuni pour travailler dans les meilleures conditions. L'ambiance, le professionnalisme des équipes, les moyens mis en place et l'échange pour l'évolution de tous.

• jamais seul·e
• valeurs humaines
• outils performants

Très bon encadrement, bons formateurs, outils performants, 5 possibilités de mandat afin de satisfaire tous les vendeurs.

• coopération
• valeurs humaines
• innovation

Après une expérience de deux ans dans un autre réseau, j'ai eu l'opportunité de rencontrer un Agent Master "The Door Man" j'ai tout de suite été conquis par ce nouveau concept inédit "The DOOR MAN" pour ces valeurs de partage, son côté humain et la possibilité de travailler en synergie avec les Agences Immobilières pour communiquer, échanger sur tous nos biens et nous permettre d’être réactif pour satisfaire les demandes de recherches et d’achats avec des outils performants et à la pointe du digital. Merci aux deux fondateurs pour leurs bienveillances.

• jamais seul·e
• secteurs organisés
• innovation

Car tdm immo est un réseau a échelle humaine, nous avons un vrai secteur et la formation est assurée en tous les cas

• vision long-terme
• professionnalisme
• innovation

Réseau dynamique. Services et outils innovants. Bien structuré.

• jamais seul·e
• valeurs humaines
• innovation

Un des points forts de TDM est l'accompagnement à tout moment, une coopération de l'ensemble du réseau qui fait que l'on n'est jamais seul. Les outils sont innovants et participent au professionnalisme de ce réseau. Enfin, c'est un réseau qui prend soin autant de ses agents que de ses clients.

• jamais seul·e
• valeurs humaines
• innovation

Concessionnaire Fondateur The Door Man 31-09-81 j'ai fait le choix de ce réseau pour 5 raisons : . Qualités humaines et professionnelles des dirigeants fondateurs . Vision long terme digitale de notre métier et maîtrise technologique . Réseau hybride (Concessionnaire- Agent Master organisés en GOAL (Groupement organisé d'agents locaux avec des espaces de coworking disponibles)) avec un maillage territorial fort pour accompagner les mandataires vers le succès : indépendant mais jamais isolé . L'ADN du partage de tous nos mandats exclusifs premium avec tous les pros du secteur. . Le mandat access pour prendre des parts de marché sur PAP.

• formation
• staff à l'écoute
• secteurs organisés

Le système unique THE DOOR MAN répond à l’évolution des besoins de nos clients grâce à des mandats spécifiques et un parcours client full digital. Notre concession apporte et met à la disposition de nos Agents Mandataires Immobiliers des formations et outils performants. La proximité et l’accompagnement sont les valeurs principales de notre concession. Par conséquent, les agents THE DOOR MAN sont indépendants mais non isolés. Le staff TDM FRANCE est force de proximité et de d'accompagnement.Un réseau innovant, bienveillant. Notre ADN est le partage, partage de notre savoir (formation), partage de nos mandats avec nos confrères/consœurs professionnels de l'immobilier.

• vision long-terme
• valeurs humaines
• outils performants

The DOOR MAN est un réseau novateur, précurseur même avec de vraies valeurs humaines que je partage et une simplification de nos tâches quotidiennes avec des outils full digital et logiciels performants développés pat The DOOR MAN.

• formation
• valeurs humaines
• outils performants

Formation, valeurs humaines, outils performants... C'est la réussite d'un réseau.Le signe d'un accompagnement efficace sur le parcours des équipes,des vendeurs et des acheteurs.

• jamais seul·e
• valeurs humaines
• outils performants

Le réseau The Door Man est innovant et a su me montrer dès les premiers jours des valeurs Humaines et professionnelles. Accompagné, boosté par le siège, les confrères, appuyé par des outils en 100% digital très très performants, le réseau va connaitre une très très belle croissance. Autant y participer dès le début et être acteur de son parcours professionnel. L'organisation est vraiment tournée à 100% client : ce dernier ne peut y retrouver que des avantages nulle part égalés.

• formation
• jamais seul·e
• parrainage

Nouveau concept, un formateur dédié, un accompagnement au quotidien. Système MLM.

• staff à l'écoute
• valeurs humaines
• outils performants

Réactivité très appréciable Valeurs humaines réelles Outils performants et innovants

• jamais seul·e
• valeurs humaines
• outils performants

Jamais seul(e) grâce à la formation et au suivi continus de l'Agent Mandataire Immobilier par l'agent MASTER. Une proximité qui permet beaucoup de réactivité. Des valeurs humaines pour mettre en place la meilleure façon de vendre rapidement et au meilleur prix en étant toujours dans le conseil. Des outils performants composés des dernières innovations techniques informatiques et digitales apportant aux clients une totale transparence sur les actions menées par l'AMI.

• formation
• esprit familial
• innovation

Possibilité d'exercer en temps complémentaire. Formation personnalisé. Mandat premium et Access ! Suivi du concessionnaire

• professionnalisme
• innovation
• outils performants

L'offre novatrice de mandats, le parcours 100% digitalisé

• jamais seul·e
• valeurs humaines
• innovation

THE DOOR MAN Le 1er Réseau immobilier aux parcours Clients, Collaborateurs et Partenaires 100% digitalisés

• jamais seul·e
• professionnalisme
• innovation

J'aurai aimé ajouter le mot "partage", ADN de notre réseau et point structurant de nos mandats innovants.

• professionnalisme
• innovation
• outils performants

Le réseau The Door Man a été créé par 2 professionnels de l'immobilier et ces agents mandataires ont reçu une formation et des outils pour être des professionnels de la transaction. Les 2 fondateurs ont créé 2 mandats novateurs : Premium et Access. Le réseau TDM mets à disposition des agents et des clients des outils 100 % digitales.